Inteligencia Artificial y análisis de datos, ejes de la competitividad laboral en Bolivia
El Observatorio Nacional del Trabajo (ONT), parte del Centro de Pensamiento Estratégico de la Universidad Franz Tamayo (Unifranz), reveló en su Estudio de Competencias Laborales 2025 que el mercado laboral boliviano está en plena transformación. Las habilidades tradicionales han perdido relevancia frente a capacidades tecnológicas y sistémicas, con la Inteligencia Artificial (36,4%) y el Análisis de Datos (29,2%) como los principales motores de competitividad nacional.
El informe muestra que mientras competencias históricamente valoradas, como resolución de problemas o adaptabilidad, retroceden, las habilidades vinculadas a tecnología crecen rápidamente, superando el 60% en apenas un trimestre. Según los coordinadores del ONT, esto refleja la automatización de tareas cognitivas y la necesidad de interpretar y tomar decisiones basadas en sistemas inteligentes, redefiniendo la naturaleza de los trabajos operativos y estratégicos.
“La Inteligencia Artificial y el Análisis de Datos son ahora los principales motores de la competitividad nacional.”
En términos sectoriales, los servicios profesionales, la tecnología e informática y el comercio concentran más del 80% de la demanda laboral, mientras que territorialmente Santa Cruz y La Paz acumulan el 81,4% de las vacantes, evidenciando una polarización que plantea desafíos para el desarrollo económico equilibrado. Además, el estudio alerta sobre una brecha creciente entre educación y mercado laboral, especialmente en IA, análisis de datos y programación, lo que puede afectar la empleabilidad de nuevas generaciones.
Finalmente, el ONT plantea su estudio como herramienta estratégica para actualizar planes de estudio, orientar políticas públicas y guiar la planificación empresarial. Bolivia transita una etapa en la que la tecnificación convive con la creciente demanda de liderazgo y gestión del cambio, y donde la consolidación de IA y análisis de datos no es solo una tendencia, sino un indicador claro del rumbo que seguirá el mercado laboral en el país.
