sábado, enero 24, 2026
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Gestión del Talento Humano

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Directorio de CAF reelige a Sergio Díaz-Granados como presidente ejecutivo para el periodo 2026-2031

El Directorio de CAF -banco de desarrollo de América Latina y el Caribe- aprobó la reelección del colombiano Sergio Díaz-Granados como presidente ejecutivo de la institución para un nuevo período de cinco años. Esta decisión refleja el pleno respaldo de los países accionistas a una gestión que ha posicionado a CAF como una de las principales instituciones financieras de la región.

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Talento Senior: Un Recurso Estratégico Frente a la Escasez Laboral en América Latina

La región atraviesa uno de los déficits de talento más marcados de los últimos años. Solo en Costa Rica, el 71% de los empleadores reconoce dificultades para cubrir posiciones clave con los requisitos técnicos y profesionales necesarios. Esta situación no solo refleja un desajuste entre oferta y demanda, sino que abre paso a alternativas que históricamente han sido subestimadas: los profesionales mayores de 50 años.

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Aprendizaje colaborativo: el impulso decisivo para organizaciones ágiles en 2026

El modelo tradicional de capacitación basado en cursos aislados, sesiones esporádicas y rutas rígidas de formación está quedando obsoleto ante la velocidad del cambio tecnológico. Para 2026, las organizaciones más competitivas ya no dependen de entrenamientos puntuales: construyen ecosistemas de conocimiento vivo, donde el aprendizaje se comparte, evoluciona y se integra directamente en el flujo cotidiano del trabajo.

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